[お仕事No．3HT0074]
◆介護付き有料老人ホームでのケアマネージャーのお仕事です！
◆品格と緑に恵まれた閑静な芦屋に立地しており、落ち着いた雰囲気の施設です。
◎ケアプランを作成していただく対象者の方も5名！未経験の方もご応募可能です！
◎JRと阪急沿線の駅からの送迎バスあり通勤も便利！
◎20代から60代まで幅広い年代の方が活躍されており、風通しも良く人間関係も良好です！
◎ケアプランを作成していただく対象者の方も5名！未経験の方もご応募可能です！
◎JRと阪急沿線の駅からの送迎バスあり通勤も便利！
◎20代から60代まで幅広い年代の方が活躍されており、風通しも良く人間関係も良好です！
仕事情報
| 雇用形態 | 正職員 | |
|---|---|---|
| 仕事内容 | 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成、モニタリング ※5名の方のケアプランの作成をしていただきます。 他フロアにて介護業務も兼任していただきます。 |
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| 応募資格・条件 |
介護支援専門員 ※資格をお持ちであれば未経験の方もご応募可能です。 |
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| 勤務地 | 兵庫県芦屋市 | |
| アクセス |
JR西日本東海道線 芦屋
バス：10分 |
|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 休憩：60 分 | |
| 勤務曜日 |
月・ 火・ 水・ 木・ 金・ 土・ 日・ 祝 シフト制 |
|
| 契約期間等 |
期間の定めなし 試用期間あり |
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給与・待遇
| 給与 | 月給 204,300 円 ～ 236,500 円 | |
|---|---|---|
| 通勤手当 | 規程支給 （30000 円まで） | |
| 諸手当 |
職務手当：10,000円・資格手当：5,000円・処遇改善手当：18,000円 住宅手当：賃貸料の1/2（上限30,000円） 扶養手当：配偶者15,000円、子5,000円※2名まで |
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| 昇給・賞与 |
＜賞与＞年2回／前年実績1.3ヶ月分 ※人事考課・施設の経営状態によって変動あり |
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| 休日・休暇 | 年間休日115日 週休二日制 | |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 | |
| 退職金 | 退職金制度有 | |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 | |
施設情報
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 特徴 |
品格と緑に恵まれた閑静な芦屋 山の手・朝日ヶ丘の素晴らしいロケーションに立地！ 特養・有料・小規模多機能型居宅介護事業所を併設した複合型施設です！ ホテルのようなキレイな施設で、働くスタッフにとっても環境の良い職場です！ JR芦屋駅・阪急芦屋川駅から送迎バスが利用できますので、通勤も楽々です！ |
| アクセス |
JR西日本東海道線 芦屋
バス：10分 |
応募から就業までの流れ
| 応募方法 | WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募後の流れ |
1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。 2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。 3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。 |
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