[お仕事No．3KJ0178]
◆新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします！
◆資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
◎垂水駅・山陽垂水駅から徒歩１０分程度の立地！
◎年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています！
◎無資格・未経験の方大歓迎、ブランクの方大歓迎、ぜひご応募ください！
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◎年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています！
◎無資格・未経験の方大歓迎、ブランクの方大歓迎、ぜひご応募ください！
仕事情報
| 雇用形態 | 正職員 | |
|---|---|---|
| 仕事内容 | ○介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 ・排せつ介助、食事補助、入浴介助など |
|
| 応募資格・条件 |
介護職員初任者研修・ホームヘルパー2級 必須経験：介護職経験（１年） ※無資格・未経験の方もご相談可能です。 |
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| 勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区 | |
| アクセス |
JR西日本山陽線 垂水
徒歩：10分 |
|
| 勤務時間 |
（１）7:00～16:00 休憩：60 分 （２）10:00～19:00 休憩：60 分 （３）11:00～20:00 休憩：60 分 （４）16:00～10:00 休憩：120 分 |
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| 勤務曜日 |
月・ 火・ 水・ 木・ 金・ 土・ 日・ 祝 シフト制 |
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| 契約期間等 |
期間の定めなし 試用期間あり |
|
給与・待遇
| 給与 |
月給
201,700 円 ～
【介護福祉士】月給 241,300円〜 【実務者研修】月給 216,500円〜 【初任者研修・無資格】月給 201,700円〜 ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※特定処遇改善加算の手当含む |
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|---|---|---|
| 通勤手当 | 規程支給 | |
| 諸手当 |
日祝手当 2,000円／回 夜勤手当 5,000円／回 精勤手当 6,000円／月 保育手当など 交通費支給(社内規定あり) ◎残業時は別途時間外勤務手当支給 |
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| 昇給・賞与 |
＜昇給＞あり ＜賞与＞年2回 |
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| 休日・休暇 | 年間休日113日 | |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 | |
| 退職金 | 退職金制度有 | |
| 福利厚生等 |
■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 |
|
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 | |
施設情報
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 特徴 |
介護はサービス業との認識を持ち、高齢者の意思を尊重し、自立心を高めると共に、一人ひとりの生活を大切にしたオーダーメイドケアを実現します。 ○2003年2月開設の介護付有料老人ホーム →48室（1階：14名、2階〜3階：各17名） ○平均介護度2.6 ○職員体制：（1フロアあたり）早出3名 遅出2名 ○JR垂水駅、山陽垂水駅から徒歩10分 →マイカー通勤はできません ○未経験・無資格の方も応募可能です 人物重視の採用のため、資格・経験不問です！年齢・経験関係なく活躍されている方多数在籍！ |
| アクセス |
JR西日本山陽線 垂水
徒歩：10分 |
応募から就業までの流れ
| 応募方法 | WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募後の流れ |
1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。 2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。 3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。 |
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